Qualifikation-Stellenangebote für Junior Vertriebsmitarbeiter in Mannheim

13 Jobs für Junior Vertriebsmitarbeiter in Mannheim

Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d) Mannheim

Ihre Aufgaben: Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten für unsere Kunden, angepasst an ihre individuellen Bedürfnisse Koordination und Terminvereinbarung für die Außendienstmitarbeiter, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen Kommunikation und Abstimmung mit internen Abteilungen, Partnern und Kunden zur Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses Unterstützung bei der Umsetzung und Optimierung von Marketingprozessen, um die Sichtbarkeit des Unternehmens zu fördern Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistungen oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Stückgutspedition und/oder in der KundenbetreuungSichere Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket, insbesondere in Word und ExcelErgebnis- und serviceorientiertes Denken und Handeln Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich,der Tschechischen Republik und den USA.

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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Outbound / Kaltakquise -Festanstellung Mannheim

Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir intern zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim ab sofort: • Vertriebsmitarbeiter (m/w/d/x) Outbound / Kaltakquise -Festanstellung Direkteinstellung   Gehaltsinformationen: nach Vereinbarung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung   Ihre Hauptaufgaben sind: Aktive telefonische Kundenansprache im Outbound und in der Kundenbetreuung Eigenständige Kaltakquise zur gezielten Neukundengewinnung Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Pflege und Verwaltung relevanter Kundeninformationen in der Vertriebsdatenbank Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, auch Quereinsteiger mit Vertriebserfahrung willkommen Erfahrung im telefonischen Vertrieb, idealerweise in der Kaltakquise Erfahrung im Human Resources in vertrieb B2B ist von Vorteil  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gepflegte Ausdrucksweise Freude an der Telefonie und ein überzeugendes, souveränes Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse (z. 

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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Outbound / Kaltakquise -Festanstellung Mannheim

Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir intern zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim ab sofort: • Vertriebsmitarbeiter (m/w/d/x) Outbound / Kaltakquise -Festanstellung Direkteinstellung   Gehaltsinformationen: nach Vereinbarung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung   Ihre Hauptaufgaben sind: Aktive telefonische Kundenansprache im Outbound und in der Kundenbetreuung Eigenständige Kaltakquise zur gezielten Neukundengewinnung Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen Pflege und Verwaltung relevanter Kundeninformationen in der Vertriebsdatenbank Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, auch Quereinsteiger mit Vertriebserfahrung willkommen Erfahrung im telefonischen Vertrieb, idealerweise in der Kaltakquise Erfahrung im Human Resources in vertrieb B2B ist von Vorteil  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gepflegte Ausdrucksweise Freude an der Telefonie und ein überzeugendes, souveränes Auftreten Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute EDV-Kenntnisse (z. 

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Vertriebsmitarbeiter / Call-Agent (m/w/d/x) im Outbound – Intern in Vollzeit Mannheim

Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim ab sofort:   Vertriebsmitarbeiter / Call-Agent (m/w/d/x) im Outbound – Intern in Vollzeit   Gehaltsinformationen: Nach Vereinbarung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.   Das sind Ihre Aufgaben: Aktive telefonische Ansprache von Neu- und Bestandskunden Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Klienten, Angehörigen oder Kooperationspartnern Bedarfsermittlung und individuelle Kundenberatung Dokumentation der Gespräche im System Nachfassen und Terminvereinbarungen für den Außendienst (optional) Vorstellung der Personaldienstleistungen (z. 

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Vertriebsmitarbeiter / Call-Agent (m/w/d/x) im Outbound – Intern in Vollzeit Mannheim

Als persönlicher und familiengeführter HR-Dienstleister suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in Mannheim ab sofort:   Vertriebsmitarbeiter / Call-Agent (m/w/d/x) im Outbound – Intern in Vollzeit   Gehaltsinformationen: Nach Vereinbarung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.   Das sind Ihre Aufgaben: Aktive telefonische Ansprache von Neu- und Bestandskunden Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Klienten, Angehörigen oder Kooperationspartnern Bedarfsermittlung und individuelle Kundenberatung Dokumentation der Gespräche im System Nachfassen und Terminvereinbarungen für den Außendienst (optional) Vorstellung der Personaldienstleistungen (z. 

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Vertriebsassistent (m/w/d) Mannheim

Aufgaben: Unterstützung des Vertriebsteams bei administrativen Aufgaben Erstellung von Angeboten und Aufträgen Pflege der Kundendatenbank Koordination von Terminen und Meetings Vorbereitung von Präsentationen für Kundenmeetings Überzeugen neuer und bestehender Kunden von unserer Dienstleistung im Vertrieb Erstellen, Abgeben und Verfolgen von Angeboten Zusammenbringen von Unternehmen und Jobsuchenden Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Vertriebsumfeld ist wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Englischkenntnisse sind von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise   Eine unbefristete sowie anspruchsvolle Tätigkeit, die Sie beruflich fordert aber auch fördert Ein soziales und mitarbeiterorientiertes Unternehmen mit einem freundlich kollegialen Team Fundierte Einarbeitung durch unsere langjährigen Vertriebsmitarbeiter und Disponenten Schnelle Integrierung in einen interessanten und Entwicklungsreichen Arbeitsplatz Hochwertige Poolfahrzeuge – eigener Firmenwagen nach bestandener Probezeit Fahrtkostenzuzahlung und/oder bezuschusste Fahrkarte der Deutschen Bahn Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderungen Aufstiegschancen innerhalb unseres Unternehmens

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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d/x) Raum Mannheim, Heppenheim, Worms, Heilbronn, Bad-Mergentheim möglich Mannheim

Gehaltsinformationen: 16,00 - 21,00 EUR brutto pro Stunde, je Qualifikation und Erfahrung.   Ihre Aufgaben sind: Aktiver telefonischer Vertrieb (Outbound) bei Bestands- und Neukunden Kaltakquise und Bedarfsermittlung Beratung und Verkauf von Produkten/Dienstleistungen Pflege und Dokumentation der Kundendaten Aufbau und Betreuung langfristiger Kundenbeziehungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Erfahrung im Vertrieb und in der Kalkakquise / Outbound Freude an Telefonie und Kundenkontakt Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit EDV-Systemen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Zielorientierung Das erwartet Sie:  Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive  Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch das Kundenunternehmen  Krisensicherer Arbeitsplatz  Erfahrene Kollegen stehen zur Einarbeitung zur Verfügung.  

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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d/x) Raum Mannheim, Heppenheim, Worms, Heilbronn, Bad-Mergentheim möglich Mannheim

Gehaltsinformationen: 16,00 - 21,00 EUR brutto pro Stunde, je Qualifikation und Erfahrung.   Ihre Aufgaben sind: Aktiver telefonischer Vertrieb (Outbound) bei Bestands- und Neukunden Kaltakquise und Bedarfsermittlung Beratung und Verkauf von Produkten/Dienstleistungen Pflege und Dokumentation der Kundendaten Aufbau und Betreuung langfristiger Kundenbeziehungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Erfahrung im Vertrieb und in der Kalkakquise / Outbound Freude an Telefonie und Kundenkontakt Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit EDV-Systemen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Zielorientierung Das erwartet Sie:  Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive  Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch das Kundenunternehmen  Krisensicherer Arbeitsplatz  Erfahrene Kollegen stehen zur Einarbeitung zur Verfügung.  

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Junior Professional (w/m/d) – Schadstofferkundung, Sanierungs- und Rückbaukonzepte Mannheim

Berichte, Stellungnahmen, KostenschätzungenBegleitung der Ausschreibung, Bauüberwachung und Dokumentation von MaßnahmenKommunikation mit Behörden und Fachplaner*innenMöglichkeit zur eigenhändigen Probenahme, sofern Qualifikation und Interesse vorhandenUnterstützung bei der Erstellung von Angeboten für Ingenieurleistungen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master oder Diplom) in einem technischen, naturwissenschaftlichen oder umweltbezogenen Fachgebiet, idealerweise mit Bezug zu Baustoffen, Schadstoffen, Probenahme oder Sanierung (z. 

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(Junior)Ingenieur Freileitungsplanung (m/w/d) Römerberg bei Mannheim

Ihre Aufgaben Mitarbeit bei Seilmechanik-Berechnungen (Sag & Tension, Durchhang, Clearance) Unterstützung bei der Erstellung von Kreuzungsberechnungen und Betroffenheitsprüfungen Bearbeitung und Aufbereitung von Planungsgrundlagen  Mitwirkung bei der Erstellung von FNN-Profilen Unterstützung bei der Arbeit mit Seil++ oder PLS CADD Dokumentation und Zuarbeit für technische Nachweise Enge Zusammenarbeit mit dem Lead Engineer sowie angrenzenden Fachbereichen Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Vermessungsingenieurwesen alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation Erste Berührungspunkte mit Infrastruktur-, Leitungs- oder Trassierungsprojekten von Vorteil Interesse an technischen Berechnungen und Softwaretools Lernbereitschaft und Motivation, sich in die Seilmechanik einzuarbeiten Teamfähigkeit und technisches Verständnis Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir bieten Mit Energie in die Zukunft!

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Junior Disponent Gebäudedienstleistung (m/w/d) Mannheim

Komm ins Team und werde einer von uns.mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Einzelhandelskaufmann, Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent, einer vergleichbaren Qualifikation oder Erfahrung aus den Bereichen Gastronomie oder Hotellerie kannst Du Dich bestens in den Tätigkeitsbereich einfügen Deine ersten Berufserfahrungen helfen Dir dabei, Dich bestens in den aufgezeigten Aufgaben wiederzufinden der Umgang mit dem PC gehört für Dich zum kleinen Einmaleins Dein Organisationstalent spricht Bände und mit Deiner empathischen Art hast Du stets ein offenes Ohr für Bewerber, Mitarbeiter und Deine Kollegenein unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive Festgehalt geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag exzellente Betreuung durch einen persönlichen Paten während der Einarbeitung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (E-Learnings, einsatz- und kundenbezogene Schulungen) umfangreiche Benefits, z.

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Junior- Bauleiter (m/w/d) Aalen, Bretten, Gersthofen, Göppingen, Heilbronn, Karlsruhe, Mannheim, Recklinghausen, Rodenbach-Kaiserslautern, Schwäbisch Gmünd

. ------ Deine Aufgaben Du wickelst Bauvorhaben ab Du bearbeitest Ausschreibungen, Kalkulationen und Arbeitsvorbereitungen Du koordinierst abteilungsübergreifend alle am Bau beteiligten Gewerke Du bist der Ansprechpartner vor Ort für Kunden, Lieferanten und Monteure Du hast die Verantwortung für die termin- und kostengerechte Abwicklung Du koordinierst die einzelnen Firmen mit dem Ziel eines optimalen Bauablaufs und einwandfreier Qualität ------ Deine Qualifikation Du hast einen Abschluss als Bauingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) und/oder besitzt Erfahrung in der Betreuung von Baustellen Berufsanfänger sind gewünscht und werden bei uns mit System eingearbeitet und weiterentwickelt Du arbeitest gerne in der Baubranche und hast Freude und Erfahrung im Umgang mit Handwerkern und Kunden.

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Junior Account Manager (m/w/d) 0711 Stuttgart, Aalen, Albstadt, Altbach, Althengstett/Calw, Amt Wachsenburg, Baden-Baden, Bamberg, Bamberg ProBau, Basel, Berlin, Bernburg, Bernhard Weber GmbH & Co. KG Stuttgart, Biberach a.d. Riß, Bischofswerda, Böblingen, Bochum, Braunschweig, Bretten, Burghausen, Chemnitz, Chemnitz, Chemnitz-Röhrsdorf, Crailsheim, Darmstadt, Dessau, Dresden, Duisburg, Düsseldorf, Düsseldorf, Eisleben, Elektroanlagen Chemnitz, Emmering, Erfurt, Eschbach, Eschweiler, Essen-Nord, Essen-Süd, Filderstadt, Flensburg-Handewitt, Frankfurt, Freiburg, Freiburg, Fulda, Furtwangen, Gelsenkirchen, Gera, Gersthofen, Gersthofen Fassadentechnik, Gersthofen Innenausbau, Gersthofen Maler, GIB München, Glauburg, Göppingen, Grenzach-Wyhlen, Grub am Forst, Halle (Saale), Halstenbek, Hamburg, Hanau, Hanau-Wolfgang, Heidelberg, Heidenheim, Heilbronn, Heilbronn, Heilbronn, Herne Disselkamp, Herrenberg, Herten, Hof, Homburg, IGF Süßen, Ilsfeld, Jena, Kamenz, Karlsdorf-Neuthard, Karlsruhe, Karlsruhe PTF, Kassel, Kirchheim, Koki Haustechnik Eningen, Köln, Köln, Köln Gebäudetechnik, Köngen, Korntal-Münchingen, Krefeld, Landsberg am Lech, Langenfeld, Laufenburg, Leinfelden-Echterdingen (koki Haustechnik GmbH & Co. KG), Leipzig, Leipzig, Leonberg, Leonberg, Leverkusen, Limbach-Oberfrohna, Linkenheim-Hochstetten, Lörrach, Lübeck, Ludwigsburg, Magstadt, Mainz, Mannheim, Mannheim, Meckenbeuren, Metzingen, Möckmühl, Mönchengladbach, Monheim am Rhein, Monheim am Rhein, Mörlenbach, Mössingen, München, München, München Rebel & Sohn GmbH & Co. KG, Neckartenzlingen, Neustadt, Nürnberg, Oberhausen, Oelsa, Offenburg, Olbernhau, Pforzheim, Pforzheim, Pfullingen, Pirna, Plauen, Radeberg, Rastatt, Recklinghausen, Recklinghausen, Regensburg, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Reutlingen, Riederich, Riesa, Rodenbach-Kaiserslautern, Rosenheim, Rostock, Santa Ponça, Saverne, Schönburg/Naumburg, Schwäbisch Gmünd, Schwäbisch Hall, Schwarzenberg, Schweinfurt, Schwentinental, Sindelfingen, Speyer, Staufen, Stuttgart Feuerbach, Stuttgart Projekt- und Baumanagement, Stuttgart Weilimdorf, Suhl, Tann, Torgau, Traunstein, Tricosal Chemnitz, Tübingen, Ulm, Ulm, Vaihingen-Enz, Waiblingen, Weimar, Wiesbaden, Winterthur, Worms, Zwickau

. ------ Deine Aufgaben Screening des Marktes, der Unternehmen und Ihrer Ansprechpartner Telefonische Erstansprache potenzieller Neukunden Nutzen von Strategien zur Neugewinnung, Betreuung und Bindung von Kunden Erfassung der ermittelten Daten und Dokumentation der Gesprächsergebnisse Kommunikation mit unseren Führungskräften Organisation von Terminen mit potenziellen Neukunden ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Freude am Telefonieren und Erfahrung in der Telefonakquise Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Verkaufsgeschick Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Du bringst Interesse und Fähigkeit sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten Gute PC- und MS-Office Kenntnisse ------ Das bieten wir Dir Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------

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